پرداخت امن
بازگشت وجه
تضمین کیفیت
پشتیبانی

رابطه حکمرانی خوب سازمانی با ارتقاء پاسخگویی کارکنان دادگستری کل استان

نوع فایل
word و قابل ویرایش
حجم فایل
141 صفحه
تاریخ انتشار
25 مرداد 1400
دسته بندی
تعداد بازدید
14 بازدید
تومان۱۰.۰۰۰
  خرید این محصول

عنوان:

رابطه حکمرانی خوب سازمانی با ارتقاء پاسخگویی کارکنان دادگستری کل استان تهران

مطالعه موردی: دادسرای ناحیه 14 تهران

 

فهرست مطالب

1-1 مقدمه. 3

1- 2 بیان مسئله. 3

1-3 اهمیت موضوع و ضرورت انجام تحقیق.. 5

1-4 هدف تحقیق.. 7

1-5- سوالات تحقیق.. 8

1-5-1 سوال اصلی.. 8

1-6  فرضیات تحقیق.. 8

1-6-1 فرضیه اصلی تحقیق.. 8

1-7  تعريف واژه‏ها و اصطلاحات فني و تخصصی.. 9

1-9 روش تحقیق.. 12

1-10 قلمرو تحقیق.. 13

1-11 جامعه و نمونه آماری تحقیق.. 13

1-12 ساختار تحقيق.. 14

3-1 مقدمه. 55

3-2 روش تحقيق.. 55

3-3 جامعه آماري.. 56

3-4 قلمرو تحقیق.. 56

3-5 حجم نمونه و روش اندازه گیری.. 57

3-6  روش‌ها و ابزار تجزيه و تحليل داده‏ها: 57

3-5 روش گردآوري داده 58

3-6  گردآوري داده‌ها و ساختار پرسشنامه. 59

3-7  روایی (اعتبار) 62

3-7-1  تحلیل عاملی.. 62

3-5-2  تحلیل عاملی حکمرانی خوب.. 66

3-5-3  تحلیل عاملی پاسخگویی.. 69

3-6 پایایی تحقیق.. 73

4-1 مقدمه. 78

4-2  تحلیلهای آماری توصیفی.. 78

4-2-1 جنسیت… 79

4-2-2 سن.. 79

4-2-3  تحصیلات.. 80

4-3 آمار توصیفی متغیرهای مستقل و وابسته. 80

4-3-1  آمار توصیفی متغیرهای تحقیق.. 80

4-4  آزمون فرضیه ها با آمار استنباطی.. 81

4-4-1  بررسی نرمال بودن دادها 81

4-4-2  بررسی وضعیت پاسخ گویی و حکمرانی خوب.. 83

4-5  آزمون فرضیات پژوهش…. 84

4-6 فرضیات فرعی پژوهش…. 89

در اینجا فرضیات فرعی پژوهش بررسی میشوند. 89

4-6-1 فرضیه فرعی اول.. 89

4-6-2  فرضیه فرعی دوم. 92

4-6-3  فرضیه فرعی سوم. 96

4-6-4  فرضیه فرعی چهارم. 97

4-6-5  فرضیه فرعی پنجم. 101

4-7 بررسی صحت رگرسیون از طریق محاسبه هم خطی.. 104

4-8  رگرسیون گام به گام. 106

4-10 نتیجه فرضیات پژوهش…. 110

5-1 مقدمه. 113

5-2- نتايج آمار توصيفي.. 114

5-3- نتايج فرضيه ها 115

5-4- پیشنهادها 121

بر اساس آنالیز گویه های تحقیق و نتایج فرضیات برای فرضیه اول پیشنهاد می شود: 121

5-4-1- پیشنهاداتی برای تحقیق های آتی.. 123

5-5- محدودیت های تحقیق.. 123

 

چکیده:

حکمرانی خوب حاکی از تغییر پارادایم نقش دولت و حکومتها می باشد. حكمراني تنها در مورد دستگاهها يا كارگزاران دولتي نمي باشد، بلكه از آن مهم تر در مورد كيفيت حكمراني است كه شاخص ها و ابعاد آن را تشريح مي كند. حكمراني خوب يعني شفافيت، پاسخگويي، عدالت و ارتقاي تساوي افراد در برابر قانون که باعث می شود  صدای عامه مردم زمانیکه تصمیمات اخذ و منابع تخصیص می یابند به گوش برسد. این حکمرانی است که متعلق به مردم است و توسط مردم شکل می گیرد. در سالهای گذشته سازمانهای دولتی توجه ناچیزی به کیفیت خدمات یا پاسخگویی به ارباب رجوع معطوف ساخته اند، اما با عنایت به نهضتی که «مدیریت دولتی نوین نام گذاری شده است، مدیریت دولتی نوین بر عملیات مدیریت حرفه­ای (به جای آنکه صرفاً اداره امور باشد) تأکید دارد که شامل کیفیت خدمات، مدیریت عملکرد و مدیریت ریسک می­باشد. هدف اصلی این پژوهش بررسی ارتباط میان حکمرانی خوب و ابعاد پاسخگویی  و ارائه برخی پيشنهادات جهت تبین و تلفیق این دو مولفه کاربردی  است. در این تحقیق از روش توصیفی- همبستگی از نوع پیمایشی و از نمونه گیری تصادفی ساده استفاده شده است. جامعه آماری این پزوهش شامل 200 نفر از کارمندان دادسرای منطقه 14 تهران است. شرکت کنندگان ترکیبی از پرسشنامه های استاندارد اصلاح شده مربوط به حکمرانی خوب و پاسخگویی را پر نمودند. نتایج تحقیق نشان داد که سطح حکمرانی خوب و پاسخگویی کمتر از حد متوسط است. همچنین ضریب همبستگی پیرسون نشان داد که میان بعضی فرایند های حکمرانی خوب و پاسخگویی رابطه معناداری وجود دارد

 

 

کلمات کلیدی: حکمرانی، حکمرانی خوب،  پاسخگویی،

مطالعه بیشتر

   راهنمای خرید:
  • لینک دانلود فایل بلافاصله بعد از پرداخت وجه به نمایش در خواهد آمد.
  • همچنین لینک دانلود به ایمیل شما ارسال خواهد شد به همین دلیل ایمیل خود را به دقت وارد نمایید.
  • ممکن است ایمیل ارسالی به پوشه اسپم یا Bulk ایمیل شما ارسال شده باشد.
  • در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.

هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.

.فقط مشتریانی که این محصول را خریداری کرده اند و وارد سیستم شده اند میتوانند برای این محصول دیدگاه ارسال کنند.

اطلاعات فروشنده

  • نام فروشگاه: کافه دانشجو
  • فروشنده: کافه دانشجو
  • آدرس: آذربایجان غربی
  • هنوز امتیازی دریافت نکرده است!

محصولات مشابه

0